Executive pay proposals in the government response on audit and corporate governance reforms
Author:
Mirit Ehrenstein
Executive pay proposals in the government response on audit and corporate governance reforms
The government has now published a response statement to last year’s consultation on restoring trust in audit and corporate governance. Some of the proposals have been watered down, including on executive pay. Overall, the aim is still for listed companies to strengthen existing powers to withhold and recover executive pay (malus and clawback) through changes to the Corporate Governance Code, but this will not include a mandatory list of trigger events.
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